2024年睢宁县春风行动暨就业援助月公益招聘会不久前在县铜牛广场举行，拉开了2024年睢宁县春风行动系列招聘服务活动的序幕。当日招聘会，线份，线余人。线万人次，在线解答各类求职问题和政策咨询300余条。
新的一年，随着2024届高校毕业生数量再创新高，就业总量压力依然存在。求职者怎么样应对新挑战、把握新机遇？企业用工有哪些新变化？
近日，记者通过采访睢宁县人力资源和社会保障局“春风行动”系列招聘活动，感知企业招人用人新趋势，观察就业市场新特点、各方稳就业新动向。
“没想到睢宁县人社局在春节期间也安排了招聘会，实在是太好了。我已经和招聘企业谈过了，薪资满意，更重要的是离家近，既有稳定收入又能照顾家庭。”睢城街道求职者张敏说。
学平面设计的应届毕业生周莉，当天找到两三个合适的岗位，薪资待遇也较为贴切，将与企业进一步接洽。
1月27日至2月25日以来，睢宁县人力资源和社会保障局密集推出“春风行动”系列招聘活动，“入园进镇观百企 精准对接促直聘”观摩活动、高校毕业生就业专场招聘活动、春节返乡流动党员专场招聘会、“春暖返乡务工人员”行动等多项举措，多方面强化服务、促进就业。
“家乡的发展离不开你们的智慧与勤劳，我们衷心但愿你们留在家乡就业创业！我们将为你们提供最优惠的政策，‘一站式’的优质服务；开展‘点对点送岗到人、送人到岗’服务；举办‘不打烊’的线上线下招聘服务，家乡是你们最坚强的后盾……”
2月4日，睢宁县人力资源和社会保障局发布《致全县外出就业人员的一封信》。
该局有关人员介绍，2024年睢宁县春风行动系列招聘活动期间，推出了招聘“月历”，将2024年年度招聘计划和就业创业政策充分体现出来，每季一个主题，通过“招聘月历”把惠企便民政策送到每一位求职者手中。在徐盐高铁睢宁站设置“招聘连廊”，将全县各镇（街道）企业用工需求通过连廊形式展示，吸引求职者。通过举办各类线上线下招聘活动，充分的利用睢宁e就业人才网、广场车站、商超集市等人流密集场所，发挥好“就业·企航港”、家门口“就业服务站”等基层服务平台作用，分类推出“大而全”“专而精”“小而美”等多种形式的招聘活动，借“春风”之力为企业和劳动者搭建多元化、零距离的交流对接平台，促进就业创业。
“经历了2023年秋招，感觉对我们这些非‘985’‘211’高校的文科生来说，还是有压力的。接下来再投简历时，还是要把选择面放得更宽一点。”2月18日，在徐州空港经济开发区“就业·企航港”举办的2024年睢宁县春风行动公益招聘会空港开发区专场现场，徐州一所高校2023届本科毕业生陈君说。
“适合自己专业的岗位不多，我在招聘会现场对接了十余家企业，选定了薪资待遇合适、地理位置便捷的江苏穿越光电科技有限公司技术工岗位。”2月25日下午，在2024年睢宁县人社局“春风行动”公益招聘会元宵节专场，计算机专业的2024届本科毕业生朱强表示。
“提前来逛逛，能了解就业情况，也能清楚自己还欠缺什么能力。”大二学生小谭和记者说，看到不少单位希望招收精通外语的会计专业毕业生，她决定尽快考取相关英语证书，并考虑辅修第二外语。
此外，毕业生到制造业就业的意愿持续提升。特别是新能源、新材料、电子通信等一批新兴起的产业崭露头角，企业纯收入能力和薪酬待遇提升，极大增强了对年轻人的吸引力。
江苏天器氢能源科技有限公司人事经理陈丽娜表示，公司使用EIP系统等，用人需求更看中专业水平，员工需要具有相关知识和能力。
江苏华芯智造半导体有限公司人事总监陆方介绍，企业收到了十几份简历，都是企业急需的机电工程等专业毕业生，实习期工资在4000元左右，企业给员工购买相关保险，还会提供各种晋升、学习的通道。
记者在采访中感受到，无论是新兴起的产业崛起，还是传统产业转型升级，都带来企业人才结构的深刻调整。企业普遍降低了普工数量，但高技能人才、研发技术人才以及复合型、创新型人才需求大幅度增长，而且相关人才缺口不断扩大。
“企业生产第三代半导体GaN功率器件，生产流程包含了外延生产、设计、芯片制造等工序，需要大量研发人才与高技能人才。”江苏芯港半导体有限公司总经理程斌表示。
“企业是以生产、研发及销售功能性陶瓷材料、高性能有色金属材料等半导体功能材料为主的高新技术企业。”江苏东玖光电科技有限公司首席技术官刘秉宁说，公司对金属材料学等专业毕业生需要量大。
“你这专业不错，招聘会有很多企业有对应的岗位……”在2024年睢宁县人社局“春风行动”公益招聘会元宵节专场的县人社局职业指导区，就业指导专家惠子向求职者汪锐说道。
在当天的招聘现场，县人社局还设立了政策咨询区、职场互动、线上直播等专区，为企业和求职者提供多样化服务。
据统计，2024年睢宁县春风行动系列招聘服务活动开展以来，睢宁县人社局线余个，涵盖半导体、新能源、纺织服装、医药等多个行业；招聘职位涉及企业工程师、技术员、普工、财会等多个工种；现场入场求职超1.1万人次，线份；招聘会共计直播观看10.7万人次，在线万人，在线人次。
展望今年，新产业、新业态、新商业模式蒸蒸日上，将产生许多全新的岗位需求，更有助于扩大就业空间，提升就业质量。
睢宁县人力资源和社会保障局就业处负责这个的人说，该局将更突出就业优先导向，确保重点群体就业稳定，持续打造家门口就业服务“样板间”，提供更多群众可感可及的就业服务。根据劳动者需要，推出不同公共就业服务活动，将覆盖高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体和各类用工企业，努力实现“月月有招聘、服务不断线”。
